O Hospital Regional de Sinop, que atende pacientes da região norte de Mato Grosso, pode fechar as portas se a Secretaria de Estado de Saúde (SES) não realizar a contratação de novos profissionais – é o que diz um documento obtido pela reportagem do PNB Online sobre a situação da unidade de saúde, considerada “crítica”.
Em mais de três pedidos diferentes encaminhados ao secretário de saúde, Gilberto Figueiredo, em novembro do ano passado, fevereiro e novamente em maio deste ano, a direção do hospital solicitou a realização de processo seletivo para contratar 277 profissionais, principalmente técnicos em enfermagem. O déficit atual de todos os profissionais, segundo a direção, é de 153 profissionais de saúde.
“É importante destacar que o Hospital Regional de Sinop atualmente opera com um quadro funcional composto por apenas 11 servidores efetivos, o que representa 3,45% do total de profissionais em atividade na unidade. Em contrapartida, 308 servidores estão contratados de forma temporária, correspondendo a 96,55% do total da força de trabalho, isso sem considerar o déficit atual”, diz trecho do comunicado à Secretaria de Estado de Saúde.
Segundo a direção, o quantitativo dos contratos que vão ultrapassar 2 ou mais anos de duração nos próximos 6 meses fica em 124 profissionais.
O hospital enfrenta também alta taxa de ocupação dos leitos, atualmente em 94% a média/mês, utilizando de base os últimos 12 meses e os 128 leitos disponíveis na unidade.
Enquanto aumentava em 49,8% os atendimentos entre abril de 2014 e abril de 2015, o Hospital Regional de Sinop sofreu diminuição de 8,9% no número de servidores.
“Essa combinação — aumento da demanda e redução da força de trabalho — gerou um agravamento da sobrecarga sobre os servidores remanescentes. Ou seja, cada servidor passou a atender, em média, 64% mais casos do que no mesmo mês do ano anterior”, diz trecho do documento.
