O Abril Verde é uma campanha de conscientização que tem como principal objetivo promover a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, incentivando a construção de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis para todos.
Sua importância está diretamente relacionada à valorização da vida, ao cuidado com a saúde do trabalhador e à necessidade de atenção aos riscos presentes no ambiente laboral, especialmente os riscos psicossociais, a saúde mental no trabalho e os impactos das mudanças climáticas, temas cada vez mais relevantes no cenário atual. Além disso, o incentivo ao autocuidado e à prática de atividades físicas vem se consolidando como uma estratégia essencial para a promoção da qualidade de vida.
Diante desse contexto, no dia 25 de abril o Hospital Santa Helena realizará uma caminhada em alusão ao Abril Verde. Neste ano, o tema está voltado à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, com ênfase nos riscos psicossociais, na saúde mental no trabalho e nos impactos das mudanças climáticas.
Para abrilhantar ainda mais o evento, a atividade contará com parceiros que abraçaram a causa e irão apoiar na realização de uma caminhada de sucesso, sempre priorizando a saúde. Este será o segundo ano consecutivo da ação, o que reforça o compromisso da instituição com o bem-estar dos colaboradores.
A caminhada será realizada no Parque das Águas, proporcionando um momento ao ar livre, favorecendo a interação e o fortalecimento do vínculo entre os colaboradores, além da conexão com o autocuidado. A caminhada terá a presença de um professor de Fit Dance, tornando o momento ainda mais dinâmico, além de um profissional de educação física que conduzirá alongamentos antes da dança e da caminhada.
A iniciativa surgiu durante a reunião da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (CIPA), ao destrincharmos o plano de ação, de forma natural e com grande engajamento. A atual gestão da CIPA abraçou essa causa, consolidando a ação como um sucesso a cada ano.
Como analista de Recursos Humanos e presidente da CIPA e Saúde do Trabalhador, reconheço a importância de promover ações estratégicas voltadas à saúde dos colaboradores. Em um ambiente organizacional composto por uma equipe multiprofissional, seguimos analisando continuamente as condições de trabalho, com foco na melhoria contínua e na qualidade de vida.
Tenho orgulho de contribuir com esse propósito, pois quando cuidamos das pessoas, os resultados aparecem de forma consistente, gerando impactos positivos para todos.
Wigor Marques é analista de RH do Hospital Santa Helena
* A opinião do articulista não reflete necessariamente a opinião do PNB Online
